“問渠哪得清如許，為有源頭活水來”，一個公司要發(fā)展壯大、團隊要保持活力就要不斷地注入新鮮血液。隨著公司的不斷發(fā)展壯大，對人才的需求越來越迫切。公司領導從公司的實際情況出發(fā)，為企業(yè)的長遠發(fā)展考慮，決定走進高等學府，招攬人才。

11月24日“金博科技走進校園”向廣東技術師范學院天河學院出發(fā)，本次招聘會我司主要面向該高校2018年應屆畢業(yè)生，招聘的職位有電子商務專員、軟件測試員、UI設計師、PHP工程師。

公司領導對招聘會非常重視，為加大招聘力量，做好招聘工作，此次招聘會，公司招聘崗位多、擬招人員多，招聘工作臺前學生絡繹不絕。行政何經理一一耐心解答同學們對感興趣職位的提問；并及時與其溝通了解他們就業(yè)心態(tài)和就業(yè)意向, 幫助他們走好職業(yè)生涯的第一步。

   當日會場氣氛很好，應聘者都手持自己精心準備好的簡歷和自薦信，滿臉自信地穿梭于人流之中，積極與招聘人員交流，主動了解用人單位的情況。

 招聘會場

 金博科技

等候

 積極

 討論

圓滿結束

   “得人才得未來得天下 有企業(yè)有空間有發(fā)展”，本次“金博科技走進校園”招聘共計收取簡歷106份，可以說此次招聘活動達到了預期的效果，取得了圓滿成功。通過層層篩選留下來的優(yōu)秀人才，為金博科技注入了新鮮的血液，為金博科技2018年的騰飛奠定基石。